営業職

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パパ支援休暇など特別休暇でプライベートも充実◎
【野菜・果物などの仕入業務・営業×豊田市エリア】
働きやすさを重視した福利厚生がたくさん!
年7回!表彰制度で頑張りをしっかり評価します

ポイント
従業員持株会制度
自社株を取得しやすくするために持株会を設置した制度!
持ち株補助制度(会社負担)があり拠出金に応じて配当金を受け取れます!
ポイント
パパ支援休暇でプライベートも充実
既婚男性を対象に出産後より1年間以内に連続または分割して7日間休暇取得が可能!
ポイント
表彰制度/頑張りをしっかり評価し、反映!
MVPを従業員投票で年6回、社長賞は最優秀社員に年1回実施!賞金は現金で支給します。

販売業務
生産者や出荷団体からの販売委託を受け、スーパー・量販店・八百屋・学校給食加工業者などに野菜・果物・加工品を提供します。
【商談形式は2つ!】

せり売り
∟複数の買い手に価格の競争をさせて取引を行なう
 せり売りを行なうには資格を取得する必要があり、
 せり人となると商品の価格を評価できるように!
相対売り
∟売り手と買い手との協議によって条件を決定
 過去の実績や現在の情報を分析して適正な価格を提案し、
 相場の交渉

情報収集のために全国の産地へ視察に行くこともあります◎
市場内の商品管理
市場内での作業では、フォークリフトを使用して搬送作業を行ないます。産地から届いた青果物の荷受けや配荷など、翌日の出荷がスムーズに行なえるよう、担当品目の商品を整理します。
産地育成
地元を含む全国の生産者との信頼関係を築き、産地の育成にも力を入れています。地元の食育活動に積極的に取り組むことで、地域の人々に対して「食」への興味を喚起しています。
入社後の流れ
まずは入社時に外部研修(新人研修)からスタート
入社1年目からOJTを通しながら先輩について業務を覚えてもらいます。
※OJTは2年目まで継続
試用期間終了後は担当品目を持ってもらい販売者として独り立ちできるようにサポートしていきます。
あなたのスキル・経験値に合わせて、どんどん業務をお任せしていきたいと思っています!
業務内容 業務内容

1日のスケジュール

~5:00

出勤

5:00

せり、商談

8:00

販売システム打ち込み、その他事務処理

11:00

お昼休憩

14:00

翌日の準備(受発注)、商談等

16:00

退勤

志賀 龍太野菜部 係長・入社日:平成25年

入社を決意した理由について

将来は「食」にまつわる仕事に就きたいという思いから、管理栄養士の資格取得を目指す大学に進学しました。就職活動では、食品流通の分野に興味を抱き、特に卸売業に絞って検討していました。そんな中、就活サイトを利用して地元の企業を検索したところ、最初に目に飛び込んできたのが豊一豊田青果。私の希望にマッチしていると感じ、入社を決意しました。

現在の仕事は、生産者から届く農産物を小売業者へ円滑に販売することです。最初はメロンを担当していましたが、その後はもやしや中国産のタマネギ、ニンニクなど幅広い品目に携わってきました。現在では、キュウリ・ナス・トマト・ダイコン・ニンジン・レタスなど、さまざまな野菜を担当しています。最近では相対と呼ばれる、卸売業者とお客様が価格を交渉してから商品を販売する方式が増えています。その方が競りで販売するよりも価格の変動が少なく、農家の方に有利なのが理由です。

志賀 龍太野菜部 係長・入社日:平成25年
  • 入社を決意した理由について

    将来は「食」にまつわる仕事に就きたいという思いから、管理栄養士の資格取得を目指す大学に進学しました。就職活動では、食品流通の分野に興味を抱き、特に卸売業に絞って検討していました。そんな中、就活サイトを利用して地元の企業を検索したところ、最初に目に飛び込んできたのが豊一豊田青果。私の希望にマッチしていると感じ、入社を決意しました。

    現在の仕事は、生産者から届く農産物を小売業者へ円滑に販売することです。最初はメロンを担当していましたが、その後はもやしや中国産のタマネギ、ニンニクなど幅広い品目に携わってきました。現在では、キュウリ・ナス・トマト・ダイコン・ニンジン・レタスなど、さまざまな野菜を担当しています。最近では相対と呼ばれる、卸売業者とお客様が価格を交渉してから商品を販売する方式が増えています。その方が競りで販売するよりも価格の変動が少なく、農家の方に有利なのが理由です。

稲見 峻亜 営業・入社日:平成27年04月

仕事のやりがいと社内の雰囲気について

密なコミュニケーションが、円滑な業務遂行を叶える仕事のやりがいを感じる瞬間は、他の市場には青果物の不足がある状況で、当社だけが十分な量を確保できたときですね。生産者の方に自分たちの市場を優先して出荷してもらうためには、普段から密に連絡を取って信頼関係を築いておくことが大切です。

農家の方とのやり取りはとても楽しいですよ。孫のようにかわいがってくれる方もいますし、野菜を貰うこともあります。さまざまな人と関わる中で、学生時代よりもコミュニケーションスキルが向上したように思います。
社内の雰囲気はとてもオープンで、誰とでも話しやすい環境です。
社員同士でふざけ合ったりすることもありますよ。
遠慮なく何でも言い合えますし、社員同士でご飯に出かけたりすることも。
私自身、入社前は人見知りでしたが、問題なく職場に溶け込めました。
人と話すのが苦手という方でもすぐに慣れると思います。

稲見 峻亜 営業・入社日:平成27年04月
  • 仕事のやりがいと社内の雰囲気について

    密なコミュニケーションが、円滑な業務遂行を叶える仕事のやりがいを感じる瞬間は、他の市場には青果物の不足がある状況で、当社だけが十分な量を確保できたときですね。生産者の方に自分たちの市場を優先して出荷してもらうためには、普段から密に連絡を取って信頼関係を築いておくことが大切です。

    農家の方とのやり取りはとても楽しいですよ。孫のようにかわいがってくれる方もいますし、野菜を貰うこともあります。さまざまな人と関わる中で、学生時代よりもコミュニケーションスキルが向上したように思います。
    社内の雰囲気はとてもオープンで、誰とでも話しやすい環境です。
    社員同士でふざけ合ったりすることもありますよ。
    遠慮なく何でも言い合えますし、社員同士でご飯に出かけたりすることも。
    私自身、入社前は人見知りでしたが、問題なく職場に溶け込めました。
    人と話すのが苦手という方でもすぐに慣れると思います。

沼田 俊平 営業・入社日:平成31年04月

仕事で重要な要素となる『仕事のカギ』

不測の事態を避けるために重要なのは、情報収集。
この仕事のカギとなるのは、農家の方やお客様と密に連絡を取ること。
取り扱う青果物は、雨の影響で予定通りに収穫できなかったり、産地で病気が発生して野菜がダメになってしまったり、状況に左右されやすく、予想が立てにくい商品です。当初の予定通りに進むことがなかなかない中で、いかにお客様のニーズを満たしていくのかが一番大変なところであり、私たちの腕の見せ所でもあります。産地の情報をこまめに収集することで、お客様が求めている野菜を希望する価格で供給できるよう、日々心掛けています。

風通しのいい環境で、未経験からでも活躍できる当社は風通しがよく、自分の意見が通りやすい環境です。分からないことがあれば、何でも気軽に聞けるところも魅力だと思います。
私自身、先輩や上司に対してどんなことでも遠慮なく話しかけています。

当社で働いていると市場の業務の流れを把握できるようになり、最近では相場の感覚も身に付けられたように感じます。市場の世界は特殊で、一般の方が目にする機会はまずありませんし、誰もが未経験からのスタートです。
いろんな経験をしながら少しずつ覚えていくしかありません。
逆に言えば、学生時代にどんな分野で学んできた人でも、
やる気さえあれば十分活躍できる職場だと思います。
ぜひ私たちと一緒に、食を通して消費者のニーズを叶える仕事をしませんか?

沼田 俊平 営業・入社日:平成31年04月
  • 仕事で重要な要素となる『仕事のカギ』

    不測の事態を避けるために重要なのは、情報収集。
    この仕事のカギとなるのは、農家の方やお客様と密に連絡を取ること。
    取り扱う青果物は、雨の影響で予定通りに収穫できなかったり、産地で病気が発生して野菜がダメになってしまったり、状況に左右されやすく、予想が立てにくい商品です。当初の予定通りに進むことがなかなかない中で、いかにお客様のニーズを満たしていくのかが一番大変なところであり、私たちの腕の見せ所でもあります。産地の情報をこまめに収集することで、お客様が求めている野菜を希望する価格で供給できるよう、日々心掛けています。

    風通しのいい環境で、未経験からでも活躍できる当社は風通しがよく、自分の意見が通りやすい環境です。分からないことがあれば、何でも気軽に聞けるところも魅力だと思います。
    私自身、先輩や上司に対してどんなことでも遠慮なく話しかけています。

    当社で働いていると市場の業務の流れを把握できるようになり、最近では相場の感覚も身に付けられたように感じます。市場の世界は特殊で、一般の方が目にする機会はまずありませんし、誰もが未経験からのスタートです。
    いろんな経験をしながら少しずつ覚えていくしかありません。
    逆に言えば、学生時代にどんな分野で学んできた人でも、
    やる気さえあれば十分活躍できる職場だと思います。
    ぜひ私たちと一緒に、食を通して消費者のニーズを叶える仕事をしませんか?

北村 孔翼営業・入社日:令和4年04月

仕事で大事なことと未経験でも大丈夫?

仕事をするうえで一番のポイントは、報告・連絡・相談をこまめにすることです。青果物は自然に左右されるので、産地から急に「今日は青果を出荷できません」と連絡が入ることもあります。そんなときでもお客様に商品を納めるために、他の生産者の方から品物を集めなければなりません。そのため、何かあれば自分一人で迷わず、すぐ先輩たちに相談するようにしています。

また、値段もその都度変動していきますので、社内外の関係者と密に情報を共有することが何より大切です。情報共有のためにはコミュニケーションが欠かせませんが、さまざまな考えを持った方や年代が違う方たちと接する機会も多いので、時には難しさを感じることもあります。なので、言葉遣いには気を配っています。

先輩たちのサポートがあるから、安心して働ける当社の魅力は忙しい中でも、嫌な顔一つ見せず、上司や先輩が同じ目線で丁寧に指導してくれるところです。私自身、先輩方からのサポートを受けながら少しずつ仕事ができるようになり、成長を実感しています。これまでさまざまな失敗を経験してきましたが、先輩方のサポートのおかげで乗り越えることができました。たとえ失敗してもすぐに切り替え、「明日取り返そう」と思えるような精神力が身に付いたと思います。

また、野菜に関する知識が全くなくても心配ありません。
家庭の食卓によく並ぶ食材ばかりですし、未経験の方でもきっとイメージしやすいはずです。入社前は何気なく買い物していたスーパーでも、「ここは高いな」「安いな」と商品の相場が分かるようになり、面白さを感じています。青果の旬によって販売する品目が変わり、常に新しい発見があるので、毎日楽しく働くことができますよ。

北村 孔翼営業・入社日:令和4年04月
  • 仕事で大事なことと未経験でも大丈夫?

    仕事をするうえで一番のポイントは、報告・連絡・相談をこまめにすることです。青果物は自然に左右されるので、産地から急に「今日は青果を出荷できません」と連絡が入ることもあります。そんなときでもお客様に商品を納めるために、他の生産者の方から品物を集めなければなりません。そのため、何かあれば自分一人で迷わず、すぐ先輩たちに相談するようにしています。

    また、値段もその都度変動していきますので、社内外の関係者と密に情報を共有することが何より大切です。情報共有のためにはコミュニケーションが欠かせませんが、さまざまな考えを持った方や年代が違う方たちと接する機会も多いので、時には難しさを感じることもあります。なので、言葉遣いには気を配っています。

    先輩たちのサポートがあるから、安心して働ける当社の魅力は忙しい中でも、嫌な顔一つ見せず、上司や先輩が同じ目線で丁寧に指導してくれるところです。私自身、先輩方からのサポートを受けながら少しずつ仕事ができるようになり、成長を実感しています。これまでさまざまな失敗を経験してきましたが、先輩方のサポートのおかげで乗り越えることができました。たとえ失敗してもすぐに切り替え、「明日取り返そう」と思えるような精神力が身に付いたと思います。

    また、野菜に関する知識が全くなくても心配ありません。
    家庭の食卓によく並ぶ食材ばかりですし、未経験の方でもきっとイメージしやすいはずです。入社前は何気なく買い物していたスーパーでも、「ここは高いな」「安いな」と商品の相場が分かるようになり、面白さを感じています。青果の旬によって販売する品目が変わり、常に新しい発見があるので、毎日楽しく働くことができますよ。

職種 営業職
雇用形態 正社員
対象となる方 必須
普通自動車運転免許(AT限定可)
優遇
業界問わず営業経験のある方、フォークリフト運転資格保有者
雇用期間 定めなし
契約期間 定めなし
試用期間 試用期間:3ヵ月
試用期間中の給与:本採用時の給料と同額
勤務地 愛知県豊田市高崎町兼近70番地
交通アクセス 豊田市駅よりバスで赤池駅(新屋経由) 
汐見町バス停より徒歩5分

車通勤OK!
無料駐車場完備
勤務時間 5:00~16:00
※役職・業務内容に応じて変更あり
実働8時間
≪休日前は11:00退社≫
給与 月給225,000円〜450,000円+その他手当
※経験、能力等により応相談
固定残業代 11,000円~/8時間相当分を含む
8時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給する
賞与・昇給 昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(9月、3月)
基本給4ヵ月分
インセンティブ MVP(年6回)・社長賞(年1回)
その他手当 役職手当、時間外手当(固定残業時間超過分)
食事手当、職務手当、深夜・早朝手当
休日 完全週休2日制
定休日:水曜、日曜

弊社カレンダー

休暇
夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇 ※取得実績あり、育児休暇 ※取得実績あり、リフレッシュ休暇(3日)、パパ支援休暇(7日)
保険 社会保険完備
福利厚生 各種見舞金
結婚・出産お祝い金、慶弔見舞金、災害見舞金

健康・医療
健康診断(年1回)・メンタルヘルスケア・インフルエンザ予防接種

その他
宿泊施設・レジャー等の割引・懇親会・社員割引制度・資格支援制度・セミナーの参加・制服貸与・確定拠出年金(DC)・従業員持株会制度・有給休暇の時間単位取得制度・時短社員制度・特別休暇制度・退職金制度・表彰制度・互助会・ワークフレンド豊田・dX福利厚生・人材紹介制度・フリードリンク設置

詳しくはこちら!

会社について

青果物の流通拠点として、食を通じて生産者と消費者をつなぐ重要な役割を果しています。私たちの使命は、食の安全と豊かさを守りながら、持続可能な食品供給システムを確立すること。安全で信頼性の高い青果物を安定的に供給することで、「食のインフラ」を支えています。消費者の皆様の安心した食生活を守り、社会に貢献していきます。

会社について会社について

事業紹介

私たちは、国内外の生産者から出荷された野菜・果物・加工食品を、さまざまな団体を通じて消費者のもとへお届けしています。生産者とお客様の懸け橋となり、両者のニーズを理解しながら、青果物を適正な価格で販売するという社会的責任を担っています。双方を信頼関係を築きながら、効率的かつスムーズな流通を実現することでビジネスの活性化を目指すことも、私たちの大きな使命のひとつ。時代の変化に合わせたビジネス展開や、地域の育成に注力することで、課題の解決に取り組んでいます。

事業紹介事業紹介

会社概要|

COMPANY

会社名 豊一豊田青果株式会社
郵便番号 〒471-0048
住所 愛知県豊田市高崎町兼近70番地
電話番号 0565-31-3232
代表取締役 都築 保彦
事業内容 野菜、果物、加工品の卸売業
設立年月日 1980年12月6日
従業員数 25名
子会社 有限会社八百松
〒471-0048
愛知県豊田市高崎町兼近70番地

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